Liebe Teilnehmer:innen der Online Fachtagung des Bündnis Duale Berufsausbildung,
vielen Dank, dass Sie mit dabei waren.

12:45 Uhr

Öffnung des virtuellen Tagungsraums

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13:00 Uhr

Begrüßung und Einführung

Dr. Dag Danzglock
Bündnis Duale Berufsausbildung,
MK Niedersachsen

Grußwort

Staatssekretärin Gaby Willamowius
MK Niedersachsen

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13:15 Uhr

Standpunkte

• Videoclip: Lucie Mentzendorff im Kurzinterview über die Ausbildung als Elektronikerin – der Weg dahin und Gründe für diese Entscheidung/ Erfahrungen in der Ausbildung
• Die Ausbildungslage aus der Sicht des Handwerks
  Dr. Carl-Michael Vogt
  stv. Haupt­geschäftsführer der
  Handwerkskammer Hannover
• Statements der Teilnehmenden (über mentimeter)

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13:45 Uhr

Ab jetzt alles digital? Ein Blick auf Maßnahmen zur BO und Ausbildungsplatzmessen – Erfahrungen und Schlussfolgerungen aus der Pandemiezeit

Jens Stagnet, Wachstumsregion Ems-Achse e.V. über Maßnahmen, die in der Pandemie-Zeit entstanden sind, sich bewährt haben, ergänzt oder verändert wurden. Mit Betrieben, Schulen, Netzwerken, Schüler:innen und Auszubildenden wurde in verschiedenen Formaten gearbeitet – in Präsenz, als Video, als Podcast, per Instagram, online.
Die Wachstumsregion Ems-Achse ist eines von 4 Netzwerken, das 2021 vom Bundesministerium für Arbeit und Soziales als Innovatives Netzwerk ausgezeichnet wurde.

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14:10 Uhr

Drive-In-Ausbildungsplatzbörse in Peine

Andreas Brunken, Beauftragter für BO an der BBS Peine stellt das Konzept vor – aus der Not heraus entwickelt, hat sich das niedrigschwellige Angebot für Betriebe und Ausbildungsplatzsuchende bewährt.

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14:15 Uhr

Pause

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14:25 Uhr

Beratungsnetzwerk Queraufstieg – Vernetzt beraten zum Thema ­Studienabbruch in Berlin, Brandenburg, Sachsen-Anhalt und Niedersachsen

Isabelle Geoerg, Forschungsinstitut Betriebliche Bildung (f-bb) gGmbH, Magdeburg stellt das Netzwerk ­Queraufstieg vor.
27% der Bachelorstudierenden brechen ihr Studium ab (Heublein 2020). Genau hier setzt das, seit 2021 auch in Niedersachsen aktive, bundeslandübergreifende Beratungsnetzwerk Queraufstieg an und vereint die Perspektiven und Bedürfnisse von Studierenden, Beratenden und ­Unternehmen.
Mit Hilfe unterschiedlicher Veranstaltungs- und Netzwerkformate werden Unternehmen für das Potential von Studienabbrecher:innen als zukünftige Azubis sensibilisiert, als potentielle Arbeitgeber für diese sichtbar gemacht und Möglichkeiten des Kontaktaufbaus eröffnet.

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14:45 Uhr

Wege, um Eltern einzubeziehen

Kerstin Hüls von der Servicestelle Eltern im Übergang Schule–Beruf der MaßArbeit kAöR des Landkreis Osnabrück über den Berufsorientierungsparcours (B.O.P.), in dessen Rahmen auch die Eltern miteingebunden sind und über die ersten Ergebnisse einer aktuellen Befragung von Eltern in der Region Osnabrück über die Einstellung zur dualen Ausbildung und Informationswege.

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15:00 Uhr

Projekt Schulstunde Industrie

Heike Kreienmeier, staylipso – Netzwerk Wirtschaft – Schule im Lippischen Südosten, Sebastian Prange, IHK Lippe und Lea Thissen, Alanis Tegeler und Julia Esau (Auszubildende zur Industriekauffrau bei Phoenix Contact, Blomberg):
Das Interesse an Ausbildung schon in der Grundschule wecken? Unter dem Motto „sehen, staunen, fühlen was ist Industrie?“ stellen in diesem Projekt für Grundschüler:innen der 4. Klassen Auszubildende ihren Beruf, ihr Unternehmen und deren Produkte vor. Begeisterung inklusive.

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15:10 Uhr

Wie wichtig ist Social Media für Jugendliche, wenn es um den Start ins Berufsleben geht?

Jugendliche vertrauen Gleichaltrigen, sie vertrauen ihren Eltern. Vertrauen sie auch Social-Media-Kanälen? Kann das Interesse an Ausbildung und die Suche nach einem Ausbildungsplatz durch die Nutzung von Social Media gefördert werden? – Statements von Jugendlichen, auf welchen Wegen sie sich informieren.

Tik-Tok & Instagram im Azubi-Marketing

Tobias Jost gilt als reichweitenstärkster und bekanntester Social Media Creator im deutschsprachigen Raum rund um Themen zu Beruf und Karriere (mehr als 600.000 Follower). Seine Videos werden von Schüler:innen und Student:innen jeden Monat millionenfach geklickt.

In seinem Impulsvortrag erläutert Tobias Jost die Bedeutung von Social Media für die Generation Z und nennt Taktiken und Maßnahmen für eine maximale Aufmerksamkeit in Social Media. Das Ziel seiner Arbeit: die immer größer werdende Lücke zwischen Bewerber:innen-Bedürfnissen und Arbeitgeberanforderungen zu schließen – mit Social Media die Zielgruppe erreichen.

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15:45 Uhr

Fazit und Perspektiven

Statements der Teilnehmenden
(über mentimeter)

Statements der Referent:innen

Schlusswort und Ausblick

Melanie Walter
MK Niedersachsen

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16:00 Uhr

Ende der Veranstaltung

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